Tomasz Wykowski

Odkryj, jak regularne spotkania retrospektywne pomagają zespołom analizować swoje działania, wyciągać wnioski i nieustannie się doskonalić.

Sprint Review jest kluczowym elementem procesu Agile, który pozwala zespołowi na regularne przeglądanie postępów i adaptację planów w oparciu o feedback. Zrozum, dlaczego to spotkanie jest tak ważne dla sukcesu projektu i jak może pomóc w dostosowywaniu działań do potrzeb klienta oraz zespołu.

Planowanie sprintu to kluczowy krok w procesie Agile, który pozwala zespołowi na skuteczne zaplanowanie pracy na nadchodzący okres. Poznaj kluczowe elementy skutecznego planowania sprintu, w tym jak określić cele sprintu, zidentyfikować zadania oraz ustalić priorytety, aby zapewnić efektywne i produktywne sprinty.

Zarządzanie backlogiem produktu jest kluczowe dla efektywnego rozwoju projektu. Odkryj sprawdzone metody na skuteczne priorytetyzowanie i organizowanie zadań, aby zapewnić, że najważniejsze funkcje są realizowane w odpowiednim czasie i zgodnie z wymaganiami interesariuszy.

W spotkaniach scrumowych kluczowe jest, aby były one efektywne i skoncentrowane na celu. Dowiedz się, jak pierwsza zasada spotkań scrumowych może poprawić ich jakość i produktywność, oraz jak implementować ją w codziennej praktyce, aby zespoły mogły osiągać lepsze wyniki.

Praktycznie na każdym szkoleniu, które prowadzę pada pytanie o narzędzie elektroniczne do śledzenia postępu pracy przez Zespół. Czasami wręcz takie narzędzie jest utożsamiane ze stosowaniem Scruma.

Scrum Guide mówi, że Sprinty nie mogą przekraczać jednego miesiąca. Dobranie optymalnej długości Sprintu jest istotne dla komfortu pracy. Jak jednak ustalić tą optymalną długość? Jak w każdym pytaniu do konsultanta odpowiedź brzmi „To zależy”. Przyglądnijmy się więc wadom i zaletom krótkich i długich Sprintów.

Obserwując kolejne firmy, zauważyłem trzy podejścia do wykonywanej pracy. Niezależnie od tego, czy jest to projekt na studia, aplikacja na androida, system bankowy, czy myśliwiec bojowy, zespoły i organizacje mają tendencję do grawitacji w kierunku jednego z trzech modeli pracy. Dzisiaj postaram się je opisać i pokazać do czego się najlepiej nadają.

Agile has crossed the chasm” said Lyssa Adkins during Scrum Trainers and Coaches retreat in Dublin. Recently I’ve finally read the book by Geoffrey Moore, where this concept is described. And it leads to a lot of interesting insights regarding the role of Agile Coaches at the current market.