Specjalizuję się w budowaniu adaptacyjnych, uczących się organizacji zorientowanych na klienta. Zajmuję się doskonaleniem procesów i struktur organizacyjnych w firmach. Moje doświadczenie obejmuje pracę z różnorodnymi organizacjami, od dużych korporacji, takich jak ERGO, Orange, UPC czy CircleK, przez dynamiczne start-upy, w tym VRenetic, Finevare, HRS, aż po liderów rynku jak Grupa Allegro (PayU).
Od 7 lat zawodowo wspieram firmy w tworzeniu efektywnych zespołów produktowych i promuję podejście LeSS (Large-Scale Scrum) w Polsce, które ułatwia współpracę i rozwój produktów na dużą skalę. Regularnie występuję na konferencjach, piszę artykuły oraz organizuję spotkania społeczności LeSS w Warszawie.
Od 15 lat podążam ścieżką „zwinności”, zajmując wiele stanowisk w procesie tworzenia oprogramowania – od programisty, przez analityka, managera, aż po Scrum Mastera / Agile Coacha. Dzięki bogatemu doświadczeniu zdobytemu w różnych organizacjach, wiem, jak ważne jest dostosowanie podejścia do specyficznych potrzeb każdej firmy. Moim celem jest pomóc Twojej firmie stać się wysoce adaptacyjną i odkryć jej pełen potencjał.
Jak mogę Ci pomóc?
Czy zmagasz się z problemami współpracy wielu zespołów, grup i działów? Czy zatrudniasz dziesiątki, setki lub tysiące ludzi, a jednak postęp pracy nie idzie zbyt szybko? Czy wypróbowałeś model „Spotify” (lub inny „gotowy do użycia” model), który okazał się nie działać? Z przyjemnością pomogę Ci uprościć organizację i uzyskać sprawność biznesową.
Zaciekawiłem Cię? Obejrzyj mój podcast LeSS Talks .
